الاحد - 05 مايو 2024
الاحد - 05 مايو 2024

المعاشات: 3.9 مليار درهم إجمالي قيمة الاشتراكات المسددة عن المؤمن عليهم في 2020

كشفت الهيئة العامة للمعاشات والتأمينيات الاجتماعية عن أن إجمالي قيمة الاشتراكات المسددة عن المؤمن عليهم في 2020 بلغت (3) مليارات و907 ملايين و917 ألفاً و513 درهماً، مقارنة بعام 2019 الذي بلغت فيه قيمة الاشتراكات المسددة عنهم 3 مليارات و716 مليوناً و788 ألفاً و821 درهماً، كما أوضحت الهيئة أن قيمة الدعم الحكومي من هذه الاشتراكات للمواطنين العاملين في القطاع الخاص بلغ في 2020 نحو 78 مليوناً و715 ألفاً و200 درهم، مقارنة بعام 2019 الذي بلغ فيه قيمة الدعم الحكومي 79 مليوناً و904 آلاف و686 درهماً.

وتفصيلاً بلغت قيمة الاشتراكات المسددة من قبل جهات العمل في القطاع الحكومي الاتحادي (1) مليار و(817) مليوناً و(491) ألفاً و(746) درهماً، في حين بلغت قيمة الاشتراكات المسددة عنهم في القطاع الحكومي المحلي (1) مليار و(513) مليوناً و(886) ألفاً و(478) درهماً، بينما بلغت قيمة الاشتراكات المسددة من قبل جهات العمل في القطاع الخاص (576) مليوناً و(538) ألفاً و(288) درهماً.

وأكدت حنان السهلاوي المديرة التنفيذية لقطاع المعاشات بالهيئة بأن الاشتراكات أحد أهم الموارد الرئيسية التي تعّول عليها الهيئة في الوفاء بالالتزامات المقررة عليها تجاه الفئات المستفيدة من خدماتها إلى جانب أن استثمارها في زيادة وتنمية الموارد المالية للهيئة يهدف إلى تحقيق أفضل النتائج المرجوة على مستوى تحقيق الاستدامة المالية للهيئة لعقود طويلة مقبلة من أجل منح امتيازات أفضل للأجيال الحاضرة والمقبلة، مشيرة إلى أن صندوق معاشات الهيئة هو ذخيرة للوطن والمواطن وعامل مؤثر في تحقيق الأمن الاجتماعي لقطاع واسع من المواطنين حيث يغطي التأمين (129,111) مستفيداً، منهم (88,309) مؤمنين عليهم، و(40,802) متقاعد ومستحق.

وأوضحت السهلاوي أن قانون المعاشات يتميز بالتكافلية في أبهى صورها حيث يشمل القانون بأحكامه المؤمن عليهم ومن يعيلهم من المخاطر الطبيعية وغير الطبيعية بحيث يفضي اشتراك المؤمن عليه إلى معاش تقاعدي أو مكافأة نهاية خدمة، مقابل ذلك يتم استقطاع نسبة 20% من راتب حساب اشتراكه الشهري، تتحمل منها جهة العمل في القطاعين الحكومي والخاص نسبة 15% بينما يتحمل المؤمن عليه 5%، وتساهم الحكومة بدعم المواطنين العاملين في القطاع الخاص من خلال تحمل نسبة 2.5% من النسبة المقررة على جهة العمل تشجيعاً لها على تعيين المواطنين.