يحق للآباء في اليابان الحصول على إجازة لرعاية الأبناء، على غرار الأمهات، مدتها 52 أسبوعاً بأجر يغطي نحو 60 في المئة من متوسط الدخل الإجمالي، إلا أن ما يتراوح بين اثنين وثلاثة في المئة فقط من الآباء الجدد هم من يحصلون على تلك الاستحقاقات.
في المقابل، لا تسمح الولايات المتحدة بمنح إجازة للأب لرعاية الأبناء، بينما تفعل ذلك دول مثل سورينام وبابوا غينيا الجديدة، وتمنح دول كثيرة في آسيا إجازة للأم فقط لرعاية الأبناء، حسب وكالة بلومبرغ للأنباء.
ولا تختلف كوريا الجنوبية كثيراً عن اليابان من حيث عدد أيام الإجازة والتعويضات المتاحة، إلا أن النفقات العامة التي تخصصها كوريا الجنوبية للآباء والأمهات لرعاية كل طفل تقل عن خمسة آلاف دولار.